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Soft skills

Comment développer sa créativité ?

person writing on printing paper

C'est quoi la créativité ?

La créativité est une soft skill.
Une compétence comportementale très recherchée en entreprise.

La créativité n’est pas réservée aux artistes.
En entreprise, il peut s’agir d’avoir de nouvelles idées, de les développer, de penser autrement.

La créativité n’est pas forcément synonyme d’innovation. Les notions sont proches mais différentes. Une innovation c’est la concrétisation des idées, l’action, la mise en oeuvre.

La créativité, c’est avoir des idées ! C’est donc une activité mentale, la phase de conception. C’est la génération d’idées.

pink pineapple

Pourquoi la développer ?

La créativité est une donc une compétence qui s’apprend et peut se développer. Il est possible d’apprendre à avoir plein d’idées, à résoudre des problèmes de manière créative.

Quel intérêt à la développer ?
Faire preuve de créativité est une façon d’ouvrir son esprit, de voir les choses différemment, sous un autre angle,de faire preuve de curiosité, de trouver des solutions originales face à un problème.

Certaines méthodes favorisent également la coopération, l’esprit d’équipe.

Enfin, face à l’incertitude, les personnalités créatives savent s’adapter.

Il est donc facile de comprendre pourquoi la créativité est une compétences prisée par les services RH.

Comment la développer ?

EN GROUPE

La plus connue : le brainstorming (remue-méninges). En groupe, les participants génèrent un maximum d’idées.

Le brainwriting met l’accent sur l’écriture et le collectif. Le  brainwalk est une version en mouvement.

La technique des 6 chapeaux est basée sur de modes de pensées différents (optimisme, neutralité, pessimisme…)

Les outils de pensée visuelles sont également très efficaces : mind map, sketchnoting (croquis-note).

 

Il existe d’autres outils pour générer des idées en groupe. Cela nécessite la présence d’un animateur, d’une salle et un groupe de taille réduite.

Moins connue, le design thingking (la pensée design) s’inspire des méthodes de designers pour trouver des solutions originales face à un problème complexe. Pour en savoir plus sur la méthodologie, je vous invite à lire mon article ICI.

Autre alternative : participer à un atelier de créativité, se faire accompagner, que l’on soit créatif de profession ou non.

EN SOLO

Enfin, la mise en place de certaines habitudes, routines peut aider à développer notre imagination, trouver des solutions, avoir des idées nouvelles.
Faire de l’exercice (courir, marcher), dessiner, écrire, pratiquer la visualisation, faire du DIY. La musique ou la méditation peuvent également aider à trouver l’inspiration. Pour générer plus d’idées, il est recommandé de sortir de sa zone de confort. Concrètement, il s’agit de nourrir son esprit, entretenir sa curiosité : cinéma, expositions, voyages…

 

A contrario, on peut aussi changer nos habitudes : avez-vous déjà essayé de danser sous la pluie ? 🙂

Dernière idée pour générer des idées : s’ennuyer ! laisser son esprit vagabonder… Et être à l’écoute des messages, images qui nous parviennent.

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